Question sur : Les particularités du marché de l’amiante sont de toute façon peu compatibles avec la gestion paritaire En réponse à :

Sujet : Les particularités du marché de l’amiante sont de toute façon peu compatibles avec la gestion paritaire

R�pondu le vendredi 17 juin 2016 par Nainemoutou Nicolas

Un organisme paritaire est en droit social un organisme dont les représentants sont composés d’un nombre égal d’employés et d’employeurs. L’INRS est un organisme paritaire dont la mission se focalise sur l’environnement professionnel. Or le problème de l’amiante est une question de santé publique qui déborde le cadre du seul milieu professionnel puisqu’il existe des risques importants pour les utilisateurs comme par exemple les habitants de logements isolés à l’amiante. Un deuxième problème vient du fait que les décisions à prendre dans le domaine de la santé, en lien avec les maladies chroniques et l’exposition à des substances dangereuses, ne peut pas être laissé à un organisme géré seulement par les partis impliqués. Un problème d’expertise se pose ainsi qu’un autre problème de conflit d’intérêts. Enfin, comme il a été abordé dans d’autres documents de ce cours, l’amiante est aussi trouvée dans la nature et à des doses suffisantes pour engendrer des problèmes sanitaires. La encore, le fait que l’amiante soit un problème relevant du domaine publique plutôt que professionnel uniquement, montre que la structure paritaire d’un organisme comme l’INRS est inadaptée pour une gestion aboutissant à des mesures efficientes.


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