les disparités existent dans les résultats vue que La majorité des études sont de type risque-salaire. Elles estiment le supplément de salaire associé à un plus grand risque de décès au travail.
La seconde approche est celle de l’évaluation contingente, qui pose une situation de marché hypothétique pour enquêter les individus qui sont interrogés sur leur CAP .cette méthode est permet au chercheur d’adapter le questionnaire et l’échantillon pour obtenir précisément l’information dont il a besoin. cette méthode peut être appliquée à l’ensemble de la population alors que l’approche du risque par le salaire est limitée aux salariés. Le principal inconvénient est que les réponses des individus sont basées sur une situation hypothétique et non réelle. Par conséquent les réponses dans une situation hypothétique diffèrent de celles d’une situation réelle